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Le guide du portage salarial et ses avantages
Le guide du portage salarial et ses avantages
Le portage salarial, est né à la fin des années 80 et représente à ce jour une nouvelle forme d’emploi à part entière.
Découvrez, le portage salarial avec SELFY
Le concept est simple :
Nous permettons à des entrepreneurs (professionnels autonomes) d’exercer une activité tout en bénéficiant d’un statut de salarié, sans les contraintes et les risques associés à la création d’entreprise ou autres statuts plus précaires.
Il s’agit donc d’un statut innovant bénéficiant des avantages du salariat et de l’entrepreneuriat.
Le salarié porté prospecte donc sa clientèle et négocie lui-même les termes de sa prestation (tarifs associés, délai de réalisation, conditions de réalisations…).
En confiant la gestion de son activité à SELFY, il devient salarié et bénéficie donc de la sécurité et de la protection sociale attachées à ce statut : prévoyance, sécurité sociale, retraite, assurance, chômage…
En échange de frais de gestion, SELFY va donc assurer la gestion administrative du salarié porté (édition du contrat de travail, du contrat commercial, des bulletins de salaire et le paiement des charges sociales) et comptable.
SELFY se charge de la facturation auprès du client, gère les encaissements et assume le risque financier.
Il s’agit donc d’une relation tripartite entre le salarié porté, le client et SELFY :
- Propose un statut de salarié en CDD ou CDI
- Permet aux salariés portés de bénéficier du régime général de la sécurité sociale, des congés payés, de l’allocation chômage, retraite
- Assure les tâches administratives : déclaration d’embauche, contrat de travail, bulletin de paie, paiement des charges
- Assure l’avance de trésorerie à la fin de chaque mois
- Prospectez vos clients
- Définissez les termes de votre prestation
- Gérez la relation client
- Gérez votre activité via notre plateforme en ligne
- Signez avec nous un contrat de travail en portage salarial
- Assure le suivi de la prestation
- Règle directement la facture de votre prestation à SELFY
- Bénéficie d’une facilité de règlement
- Assure votre intégration en interne
- Bénéficie (et vous aussi) de notre assurance responsabilité civile professionnelle
- Externalise une fonction ou projet et bénéficie de notre garantie financière
- Se libère des contraintes liées au salaire
Les avantages du portage salarial avec SELFY
La sécurité du statut de salarié
Le salarié porté bénéficie d’une protection sociale et santé : régime général de la sécurité sociale, droit au chômage, cotisation retraite, mutuelle, prévoyance, congés payés, formation continue
L’autonomie d’un entrepreneur
Le salarié porté choisit lui-même son client, ses prestations et son lieu de travail. Il gère également son emploi du temps et fixe ses revenus. Il est propriétaire de sa clientèle
La sécurité juridique
Le salarié porté peut exercer librement son activité sans créer une structure juridique
La sécurité du statut de salarié
Le salarié porté bénéficie d’une protection sociale et santé : régime général de la sécurité sociale, droit au chômage, cotisation retraite, mutuelle, prévoyance, congés payés, formation continue
L’autonomie d’un entrepreneur
Le salarié porté choisit lui-même son client, ses prestations et son lieu de travail. Il gère également son emploi du temps et fixe ses revenus. Il est propriétaire de sa clientèle
La sécurité juridique
Le salarié porté peut exercer librement son activité sans créer une structure juridique
L’assurance RC Pro
Le salarié porté bénéficie de l’assurance Responsabilité Civile Professionnelle de SELFY afin de le protéger des préjudices causés durant sa prestation chez le client
Le gain de temps
Le salarié porté confie les tâches administratives, juridiques et fiscales de son activité à SELFY. Il n’a plus qu’à se concentrer sur son activité
Le salaire garanti
Rémunération minimale imposée par la convention collective du portage salariale.
Salaire conventionnel versé dès le 1er mois.
Garantie financière
L’assurance RC Pro
Le salarié porté bénéficie de l’assurance Responsabilité Civile Professionnelle de SELFY afin de le protéger des préjudices causés durant sa prestation chez le client
Le gain de temps
Le salarié porté confie les tâches administratives, juridiques et fiscales de son activité à SELFY. Il n’a plus qu’à se concentrer sur son activité
Le salaire garanti
Rémunération minimale imposée par la convention collective du portage salariale. Salaire conventionnel versé dès le 1er mois. Garantie financière
Le suivi d’activité
Le salarié porté peut piloter simplement son activité via la plateforme en ligne de SELFY
L’aide au retour à l’emploi
Le salarié porté peut cumuler l’indemnité chômage et portage salarial
La limite de chiffre d’affaires
Le salarié porté n’a pas de limites de chiffre d’affaires contrairement aux auto-entrepreneurs
Le suivi d’activité
Le salarié porté peut piloter simplement son activité via la plateforme en ligne de SELFY
L’aide au retour à l’emploi
Le salarié porté peut cumuler l’indemnité chômage et portage salarial
La limite de chiffre d’affaires
Le salarié porté n’a pas de limites de chiffre d’affaires contrairement aux auto-entrepreneurs
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